MT-lid
Als teamleider of bouwcoördinator denk je mee over de schoolontwikkeling, het teamfunctioneren en de onderwijskwaliteit. Het is belangrijk om je teamleden te verbinden rond de onderwijskundige visie. Jij weet als geen ander hoe verschillende collega’s hier ieder hun eigen kijk kunnen hebben. Wat is nu werkelijk van belang? Wat mag je verwachten van het pedagogisch-didactisch handelen van je leerkrachten? Wist je dat het waarderingskader daarvoor een heel bruikbaar middel is? Een moment om daar samen in een actieve werkvorm mee bezig te zijn, werkt verbindend en kan je helpen om met je collega’s de juiste dingen te doen. Waarop baseer jij jouw inbreng? Hoe bepaal je wat echt op de agenda moet? Wat helpt om te zorgen dat iedereen ook daadwerkelijk doet wat is afgesproken?
Waardeer je kwaliteit
Waardeer je kwaliteit leidt je langs al die vragen en helpt je om concrete antwoorden te vinden. Ons scholingsaanbod op maat kan je bovendien ondersteunen bij de koers die jij voor ogen hebt.
Neem contact met ons op en dan bellen wij terug om een afspraak te maken. Doorgaans doen we dat binnen twee werkdagen. We kunnen dan samen verkennen of we iets voor je kunnen betekenen. Al onze adviseurs hebben ervaring met het adviseren van bestuurders en praktijkervaring met (zeer) zwakke scholen en kwaliteitsverbetering op school.
We beschrijven meerdere rollen en wat we voor jouw rol kunnen betekenen. Klik hieronder op de rol die jij interessant vindt.
Interesse? Neem dan nu contact op met ons.
Een super praktische training om vanuit spelvorm met je team of bestuurder, optimaal te (leren) communiceren over de eigen schoolse onderwijskwaliteit. De training en het spel bieden een handvat om inhoudelijk kennis te nemen van het onderwijsinspectiekader en geven je tegelijkertijd zicht op de stand van zaken van de onderwijskwaliteit van je school. Blinde vlekken worden zichtbaar waardoor je gezamenlijk de dialoog kunt voeren over de gewenste kwaliteitsontwikkeling en het effect daarvan op de leerlingen.